Pracownik doznał w pracy niewielkiego skaleczenia, nie zgłosił go przełożonemu, a po tygodniu rana uległa zakażeniu i trafił na zwolnienie lekarskie. Niezgłoszenie wypadku może sprawić, że

Dlaczego tak

Poszkodowany powinien niezwłocznie zgłosić wypadek przełożonemu, bo dopiero wtedy zespół powypadkowy może ustalić okoliczności zdarzenia, a uznanie go za wypadek przy pracy jest podstawą świadczeń z ubezpieczenia wypadkowego. Myśl, że pracodawca i tak wypłaci odszkodowanie, kusi, ale jednorazowe odszkodowanie przyznaje ZUS po udokumentowaniu wypadku i uszczerbku na zdrowiu. Zakażenie rany nie jest chorobą zawodową, a prawo do zwolnienia lekarskiego nie zależy od zgłoszenia wypadku.