Pracodawca skierował ślusarza na szkolenie okresowe BHP. Zgodnie z Kodeksem pracy szkolenie to odbywa się

Dlaczego tak

Kodeks pracy stanowi, że szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy odbywają się w czasie pracy i na koszt pracodawcy, więc czas szkolenia jest czasem pracy, za który przysługuje wynagrodzenie. Wariant „poza czasem pracy na koszt pracownika” kusi, bo tak bywa przy kursach podnoszących kwalifikacje z inicjatywy pracownika, ale szkolenie BHP jest obowiązkiem pracodawcy. Urlop wypoczynkowy służy odpoczynkowi, a nie szkoleniom obowiązkowym.