Dlaczego tak
Zgodnie z Kodeksem pracy pracodawca zatrudniający więcej niż 250 pracowników powołuje komisję bezpieczeństwa i higieny pracy, w której w równej liczbie zasiadają przedstawiciele pracodawcy (w tym pracownik służby BHP i lekarz) oraz przedstawiciele pracowników (w tym społeczny inspektor pracy). Służba BHP kusi, bo również doradza pracodawcy, ale jest jego wewnętrzną komórką, a nie wspólnym zespołem z udziałem załogi. Społeczna inspekcja pracy działa wyłącznie w imieniu pracowników, a zespół powypadkowy powołuje się do konkretnego wypadku.