Dlaczego tak
Cykl Deminga PDCA (Plan–Do–Check–Act) polega na zaplanowaniu zmiany, wprowadzeniu jej na próbę, sprawdzeniu efektów i utrwaleniu rozwiązania lub korekcie, po czym cykl się powtarza. Metoda 5S kusi, bo też ma etapy i służy doskonaleniu, ale dotyczy porządku na stanowisku: sortowania, systematyki, sprzątania, standaryzacji i samodyscypliny. Metoda 5 Why służy do szukania przyczyny źródłowej.