Tylko jedna osoba w zespole wie, jak skonfigurować i wdrożyć aplikację na serwer produkcyjny. Jak przeciwdziałać problemom, które wystąpią podczas jej urlopu lub choroby?

Dlaczego tak

Wiedza skupiona w jednej osobie to ryzyko dla zespołu (tzw. bus factor równy 1), któremu przeciwdziała się dokumentacją i dzieleniem wiedzy, np. pracą w parach podczas wdrożeń lub ich automatyzacją. Zakaz urlopu jest niezgodny z prawem pracy, a wstrzymywanie wdrożeń tylko odsuwa problem. Hasło bez wiedzy o procedurze nie umożliwi poprawnego wdrożenia, a dodatkowo osłabia bezpieczeństwo.